Profissões que estarão em alta em 2023
Mais um ano começou e assim como nos anteriores, algumas profissões seguem em alta, principalmente nas áreas de TI, RH, Marketing Digital e Vendas, conforme conta nesta matéria, Tey Yanagawa, Insights no Grupo Cia de Talentos. “Em relação a 2022, não houve nenhuma mudança brusca, nenhuma nova profissão em ascensão. Mas sem dúvida, as áreas de Tecnologia, Marketing Digital, Vendas […]
A agenda de atividades da ABTD, para quem cuida do desenvolvimento de pessoas
A ABTD, Associação Brasileira de Treinamento e Desenvolvimento, está finalizando a agenda de eventos para o primeiro semestre deste ano. O Diretor Geral, Igor Slivnik Cozzo, antecipa que basicamente ao longo deste ano serão quatro eventos realizados e abertos à comunidade interessada no desenvolvimento humano e organizacional. Os seus associados têm condições especiais e inscrições gratuitas na maior […]
Janeiro Branco: um movimento que começou no Brasil e se espalhou pelo mundo
Por iniciativa do psicólogo e palestrante mineiro, Leonardo Abrahão, desde 2014 acontece a campanha Janeiro Branco, que já conquistou a adesão de vários países do mundo, entre eles, Japão, Angola, Portugal, Espanha e França. “No final de 2013, eu percebi que tinham muitas campanhas de prevenção, mas nenhuma que falasse sobre emoções e sentimentos. Assim, a campanha foi criada e […]
O case bem-sucedido de modelo de home office da K2 Partnering Solutions do Brasil
De modo informal, a K2 Partnering Solutions do Brasil, empresa de tecnologia da informação com mais de 150 clientes ativos no Brasil, deu início à implementação de sua política de home office em março de 2020, quando a pandemia começou. De modo formal, a estruturação dessa política se deu um ano depois. O modelo tornou-se uma referência e […]
No Dia da Internet Segura, o case é o da migração do Data Center da Soft Trade para a nuvem
Antes da pandemia, a Soft Trade deu início à migração de alguns serviços do seu data center para a nuvem. Processo que foi intensificado em 2020 e hoje, todas as informações de seus clientes estão nesta plataforma. Os principais ganhos são com a segurança e a eficácia, como por exemplo, o não interrompimento dos equipamentos por falta de energia […]
Universidade Raízen investe em automatização e melhora a gestão das presenças em treinamento
A Universidade Raízen, cujos pilares são Protagonismo (no desenvolvimento pessoal e profissional, pois todos podemos aprender e ensinar), Liberdade (para aprender em qualquer lugar e a qualquer momento), Aprendizagem Colaborativa (valorizando a diversidade de saberes) e Aprendizagem Experimental (aliando teoria e prática), atende a mais de 43 mil colaboradores em 35 parques de bioenergia. Com a média de 2 mil […]
Como o teletrabalho melhorou a gestão de pessoas e a produtividade na Enap
A implementação do teletrabalho na Enap, Escola Nacional de Administração Pública, trouxe dois grandes desafios: os servidores tiveram que aprender a fazer a gestão do seu tempo no trabalho a distância e os chefes, a coordenarem suas equipes nesse novo formato. Vencidos esses desafios, alguns ganhos são mensuráveis, como a melhor alocação dos servidores, após o mapeamento de competências, contratações […]
Agenda de eventos para a área de RH e liderança está definida. Programe-se!
Os temas que envolvem a área de RH e liderança, entre eles, ESG, diversidade e inclusão, saúde mental, gestão de talentos, relações trabalhistas, modelos de trabalho (presencial, híbrido e home office), desafios e oportunidades, voltam em voga neste ano e fazem parte da agenda de eventos das entidades e consultorias focadas em Recursos Humanos e Gestão de Pessoas, que trazem também cases internacionais. […]
MulheresTech: como as mulheres estão se saindo no ramo da tecnologia
Atualmente, a taxa de inserção de mulheres brasileiras no mercado de trabalho está em 53,2%, enquanto a participação masculina gira em torno de 72,6%, segundo um estudo do FGV-Ibre (Instituto Brasileiro de Economia da Fundação Getulio Vargas). Já em cargos de liderança, a presença feminina é ainda menor, apenas 38%, porém, 52% mais alto do que em 2019, conforme […]
Implantação do Teletrabalho na Companhia do Metrô veio para ficar. 57% do quadro administrativo continua neste modelo
Assim como tantas empresas tiveram que adotar o teletrabalho durante a pandemia e até de maneira emergencial, na Companhia do Metrô de São Paulo não foi diferente. Para os funcionários envolvidos na área Administrativa esse foi o caminho, diferentemente do time operacional que precisou ser mantido in loco. Foram cerca de 800 funcionários envolvidos neste processo, que começou em 2020. Na […]
